Spotkanie Roczne EACTIVE #wiemyjak 2021

W miniony piątek w naszej firmie odbyło się spotkanie roczne podsumowujące cały 2020 rok. Jak ostatnie, wszystkie spotkania całego Zespołu – również to odbyło się w formie on-line.

Mimo tego, że nie mogliśmy usiąść ze sobą w jednym pomieszczeniu, udało nam się spędzić ze sobą trochę czasu, a nawet zjeść razem obiad. Każdy z nas miał możliwość zamówienia sobie z tej okazji ulubionego dania.

Podczas spotkania Michał – nasz CEO wraz z pomocą Managerów i wszystkich chętnych, którzy chcieli dodać coś od siebie, podsumował miniony, dość przewrotny 2020 rok. Jak się okazało, pomimo aktualnej sytuacji na świecie, odnotowaliśmy wiele pozytywnych zmian. Udało nam się udoskonalić wiele procesów, a także wprowadzić wiele ważnych procedur. Do tego wdrożyliśmy nową strategię komunikacji marketingowej: Nowe rozwiązania dla wymagających marek, a także skupiliśmy się na nowych obszarach w obrębie HR.

Nie ma jednak wątpliwości, że prawdziwą rewolucją w życiu firmy okazało się przejście na tryb pracy hybrydowej, dzięki któremu każdy członek naszego Zespołu może pracować z dowolnego miejsca w Polsce lub z siedziby firmy, jeśli tak woli. Wprowadzenie takiego rozwiązania pozwoliło nam na zaproszenie do naszego Zespołu osób spoza Wrocławia. Coraz częściej nieoficjalnie śmiejemy się, że otworzymy filie w innych regionach kraju.

Całe spotkanie przebiegło w miłej i wesołej atmosferze. Oczywiście nie obyło się również bez czasu na docenienie i podziękowania. Nie da się ukryć, że przy stale rozrastającym się Zespole, uwzględnienie każdego, nie jest łatwym zadaniem, zwłaszcza przy tak dużej liczbie naprawdę świetnych specjalistów. Cały czas staramy się jednak, by cały nasz Zespół wiedział, że doceniamy pracę każdego, ponieważ wierzymy, że tylko dzięki wzajemnemu wsparciu i działaniu zespołowemu jesteśmy w stanie wyznaczać i osiągać kolejne cele, przy jednoczesnym rozwoju każdego z nas.

Oprócz podsumowania Michał zapowiedział nam zmianę strategii firmy, którą ogłosi nam jeszcze w tym tygodniu. Trzymamy kciuki za powodzenie jej wdrożenia i już wyczekujemy pierwszych działań z nią związanych.